Change Management Veränderungen begleiten und gestalten

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Der Kurs kann nur telefonisch gebucht werden.

Nach individueller Abstimmung

Kursnummer 97101
Periode 202
Dozentin Dr. Ingrid Zeitlhöfler
Datum Nach individueller Abstimmung
Gebühr Gerne erstellen wir Ihnen ein Angebot.

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Organisationen müssen auf veränderte Bedingungen schnell reagieren: IT-Systeme einführen, Prozesse verändern, Personal auf- oder abbauen, Abteilungen umstrukturieren oder Führungsinstrumente optimieren. Als zentrale Ressource sind die Mitarbeiter*innen bei jedem Veränderungsprozess direkt "betroffen". Sie können Veränderungsprozesse gezielt begleiten und Ihre Mitarbeiter*innen von Anfang an auf die Veränderungen vorbereiten.

Mögliche Inhalte:
• Erfolgsfaktoren und Planung von Veränderungsprozessen
• Gestaltung von interner und externer Kommunikation
• Projektmarketing und Beteiligung
• Personalentwicklung als Baustein von Change-Prozessen
• Zusammenarbeit mit externen Beratern

Sie können jederzeit konkrete Inhalte und individuelle terminliche Abstimmungen mit uns besprechen. Selbstverständlich sind alle Konzepte als Inhouse-Schulung bei Ihnen vor Ort möglich.

Dr. Ingrid Zeitlhöfler Hauptdozentin


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